2024年，格力电器实现营业收入1891.63亿元，同比下降7.26%。实现归属于上市公司股东的净利润321.85亿元，同比增长10.91%。在营业总收入略有下降的情况下，净利润能实现两位数增长，实属不易。同时，资产负债率由67.22%降至61.55%。
从业务结构看，空调主业仍是盈利基础。尽管消费电器板块营收同比减少4.29%，但业务占比有所增加，高达78.54%。在国家以旧换新政策刺激下，2024年空调行业年度产量同比增长9.7%。报告期内，格力中央空调销售规模稳居行业第一，以超15%的占有率取得国内中央空调市场销售规模第一的成绩，连续13年在中央空调市场拔得头筹。2024年格力品牌家用空调线上零售额份额为25.40%，位居行业第一。
2025年一季度延续这一趋势，营收416.39亿元，同比增加13.78%，归母净利润59.04亿元，同比增加26.29%，但毛利率同比小幅下降至27.36%。
4月23日，格力电器发布换届公告，董明珠全票当选，继续担任公司董事长一职。董明珠的个人色彩在格力电器的发展中不断加深。
今年2月，格力“董明珠健康家”在成都率先亮相。记者注意到，格力电器在财报中首次提到“董明珠健康家”。表示公司积极打造线下体验式购物环境，推出全新渠道战略品牌“董明珠健康家”，整合多品类家电产品，满足消费者多样化需求，为消费者提供全面优质的家居生活解决方案。
年报中提到，公司拟实施每10股派20元的高分红方案。“这样的年报，一季度报以及分红，非常满意。2024年分红每股3元超过我的预期。”格力电器2024年及2025年一季度的业绩超出了投资者预期，特别是在2025年一季度实现了营收和利润的快速增长。市场分析指出，在当前环境下，格力电器的高分红政策对追求稳定收益的资金具备较强吸引力，可能会吸引部分资金从高估值板块切换，有助于提升公司的股价表现和市场估值。
格力电器还披露了高管薪酬水平。2024年，格力电器共有17位董事和高级管理人员。董事长、总裁董明珠年纪最大，为70岁，47岁的副总裁方祥建年龄最小。平均年龄57.2岁。
格力电器的高级管理人员合计从公司获得的税前报酬总额为4505.18万元。其中，公司给予独立董事适当的津贴，津贴标准为人民币20万元/年/人（税前），4名独立董事拿到这笔20万元津贴。董事长、总裁董明珠薪酬最高，为1437.20万元，其次为董事、党委书记张伟，获得税前报酬862.32万元。
（新黄河客户端记者刘瑾阳）
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